Indexations salariales

Service Divers

Septembre 2010

Commission paritaire auxiliaire pour employés (CP 200)

Pas de système d'indexation. Adaptation salaire mensuel minimum garanti moyen (CCT no. 43).

Commission paritaire pour la gestion d'immeubles, les agents immobiliers et les travailleurs domestiques (CP 323)

+2% (seulement pour les concierges: l'indemnité pour présence obligatoire en cas de moins de 30 heures de travail effectif)

Cette indexation est appliquée au « salaire barémique » comme à votre salaire réel. Le salaire barémique est celui que vous gagnez lorsque vous êtes rémunéré selon le barème (échelle barémique) s’appliquant à votre fonction dans votre secteur. Si vous gagnez plus, ce montant est également augmenté du même pourcentage. 
 

Commission paritaire de l'industrie et du commerce du diamant (CP 324)

+2%

Cette indexation est appliquée au « salaire barémique » comme à votre salaire réel. Le salaire barémique est celui que vous gagnez lorsque vous êtes rémunéré selon le barème (échelle barémique) s’appliquant à votre fonction dans votre secteur. Si vous gagnez plus, ce montant est également augmenté du même pourcentage.