Les résultats des élections du 13 juin sont connus et analysés. Il est évident pour tous que le comportement électoral n'a pas été le même dans les différentes régions du pays.
Lire la suite...C'est ce que le SETCa demande aux hommes politiques pour les prochaines années. Cela signifie également que nous recommandons à nos membres de voter pour les partis qui ont un programme socialement progressiste.
Lire la suite...Que pensent les partis au sujet de votre statut ? Quels partis défendent les droits et les intérêts des employés ? Dans leurs programmes électoraux, les partis politiques restent souvent vagues à ce sujet. C’est également comme cela pour leur avis dans le débat autour de l’élimination des discriminations entre ouvriers et employés.
Lire la suite...Le 13 juin vous vous rendrez de nouveau aux urnes. Voilà un bien bel évènement. Le droit de vote est l'une des principales réalisations démocratiques du mouvement socialiste. En votant, vous donnez forme à notre société. Le choix que vous faites n'est donc pas sans importance.
Lire la suite...Le SETCa s’étonne que les mesures de crise aient été prolongées sans qu’une concertation ait eu lieu avec les partenaires sociaux.
Lire la suite...Le FMI s'est penché au chevet d'Athènes et les Grecs vont le sentir passer. Aperçu des remèdes prescrits par le "docteur"...
Lire la suite...Les syndicats d’employés de la FGTB s’étonnent de la prolongation des mesures de crise sans qu’une concertation ait eu lieu avec les partenaires sociaux.
Lire la suite...En mai, le précompte professionnel retenu sur votre salaire brut sera moins élevé. Vous pourrez donc compter sur un petit extra pour la fin du mois.
Lire la suite...Le 1er mai est la fête du mouvement ouvrier socialiste et le reste. Partout dans le monde, des milliers de travailleurs vont descendre en rue pour clamer leur volonté d’un monde meilleur.
Lire la suite...Il n’est pas fréquent de pouvoir se tourner vers les Etats-Unis pour évoquer la réalisation d’un progrès social. La signature de la Health Care Bill la semaine dernière par Barack Obama, le président des Etats-Unis, nous en offre cependant l’occasion.
Lire la suite...La Ministre de l’Emploi, Joëlle Milquet, a récemment proposé de nouvelles règles en matière de travail pour étudiants. Ce projet a été transmis aux partenaires sociaux et même si les changements proposés ne semblent pas énormes, ceux-ci pourraient pourtant cependant contribuer à précariser l’emploi. Le SETCa tire la sonnette d’alarme !
Lire la suite...Les syndicats d'employés LBC-NVK, CNE et SETCa - BBTK organisent le mercredi 17 mars entre 12 et 14 heures un rassemblement de protestation au siège principal de la FEB/VBO, rue Ravenstein à Bruxelles.
Lire la suite...A la veille de la grande manifestation syndicale de ce vendredi, 150 jeunes des syndicats européens se rassemblent aujourd’hui et demain à Anvers. Ils vont débattre de thèmes comme le travail digne, un modèle économique durable et le droit à l’enseignement. Une belle preuve que la solidarité syndicale internationale est encore une réalité à de nombreux niveaux.
Lire la suite...Dans un interview donnée au journal Le Soir, Didier Reynders exprime sa volonté de voir les entreprises bénéficiaires supporter le coût des prépensions lorsqu’elles restructurent.
Lire la suite...Comme SETCa, la centrale au sein de la FGTB s'occupant surtout des travailleurs du privé avec un contrat d'employé, nous avons toujours défendu au mieux les intérêts des employés.
Lire la suite...Comme SETCa, la centrale au sein de la FGTB s'occupant surtout des travailleurs du privé avec un contrat d'employé, nous avons toujours défendu au mieux les intérêts des employés.
Lire la suite...Recevrez vous une prime syndicales? Retrouvez ici toutes les infos sur les montants et les périodes de paiement de votre prime.
Lire la suite...Le 17 mars, les syndicats d'employés mèneront une action pour la préservation du statut des employés et contre le statut unique, présenté de toutes parts comme la seule solution salvatrice. Pourquoi une action maintenant ? Le manifeste communiqué il y a quelques semaines par toutes les organisations patronales de ce pays appelle une réaction.
Lire la suite...Un mois s’est écoulé depuis la manifestation du 29 janvier. Une nouvelle réunion est prévue entre le monde politique, les syndicats et les employeurs ce 5 mars. D’ici là, nous espérons plus de clarté !
Lire la suite...La Belgique a toujours été le pays d’Europe considéré comme le pionnier du progrès social. Beaucoup nous envient cette situation. Aussi entendent-ils porter atteinte à nos acquis.
Lire la suite...La Belgique a toujours été un pays d’Europe considéré comme étant le pionnier du progrès social. Beaucoup nous envient cette situation. C’est pourquoi les patrons essaient de porter atteinte à nos acquis.
Lire la suite...Vous aurez remarqué que le projet 'Marche Mondiale des Femmes 2010' s'étale sur toute l'année 2010. Nous ferons connaître notre plate-forme de revendications "en rue" le samedi 6 mars 2010 à Bruxelles.
Lire la suite...Ces derniers jours ont été assombris par l’annonce de plusieurs plans de licenciements et fermetures d’entreprises. Ces lignent suffisent à peine pour dresser le bilan des entreprises et des employés touchés par ces situations de crise. Nous suivrons ces drames de près. Nous ferons entendre notre voix lors de la manifestation du 29 janvier : il faut que cela change !
Lire la suite...Les dernières semaines ont été synonymes de mauvaises nouvelles pour les travailleurs. Janvier s’est terminé péniblement, apportant chaque jour son lot de restructurations et de pertes d’emploi.
Lire la suite...Comme leurs ainés, les jeunes délégués du SETCa débordent d’énergie et de chouettes projets. Ce mois-ci, ils lancent la campagne « Trouvez votre délégué !» et son concours ciné et participent au Congrès UNI Europa Youth à Anvers. Coup de projecteur bien mérité sur leurs réalisations.
Lire la suite...Ce 25 janvier 2010, les représentants du patronat ont lancé un appel en faveur d’un statut unique pour ouvriers et employés. Nous y sommes opposés et nous réagissons face à la provocation de ces employeurs qui, au travers de ce manifeste, réclament de nouveaux avantages, remettent notamment en cause l’indexation des salaires, veulent un nouveau pacte des générations et prônent un statut unique au détriment du statut d’emploi. La manifestation de ce 29 janvier 2010 sera l’occasion de montrer notre désaccord.
Lire la suite...Les dernières semaines fournissent chaque jour leur lot de restructurations et de pertes d’emploi. AB Inbev, UCB, Arcelor, Depoortere, AGC Automotiv, BASF, Janssen Pharma, HP, UCB, DHL, Petrolplus, de nombreuses institutions financières (Fortis, ING, Dexia) et enfin Opel et les nombreux sous-traitants qui en dépendent. La liste n’est pas exhaustive !
Lire la suite...Dans le manifeste diffusé ce jour par les employeurs, ces derniers plaident en faveur d’un statut unique pour ouvriers et employés.
Lire la suite...Le coût de la vie évolue, votre salaire aussi. Cette évolution est appelée l’indexation automatique des salaires...
Lire la suite...2010 vient à peine de commencer que nous sommes déjà confrontés à de mauvaises nouvelles sociales.
Lire la suite...Des le premier janvier 2010 les règles en matière de crédit-temps changent.
Lire la suite...Les vœux de Nouvel An restent importants. Malgré la situation économique difficile dans laquelle nous nous trouvons. Malgré la disparition de dizaines de milliers d'emplois. Malgré la misère touchant de plus en plus de Belges. Malgré la pression exercée sur nos acquis, de nos salaires à notre statut. Malgré la mondialisation de l'économie et le changement climatique qui pèsent sur notre avenir.
Lire la suite...Les fermetures d'entreprises et licenciements collectifs annoncés ces dernières semaines en disent long.
Lire la suite...C’est la même histoire qui se répète inlassablement, ces derniers mois. Et toutes ces histoires ont une même et triste fin : le chômage.
Lire la suite...Comment se porte notre économie après un an de crises ? Certains entrevoient quelques lueurs d’espoir, mais le SETCa reste septique.
Lire la suite...Cette année, votre agenda SETCa se transforme en ’Vos Droits’ ( la brochure du SETCa reprenant tous les droits des employés, techniciens et cadres), mais en version de poche.
Lire la suite...Même rédigé noir sur blanc, un texte fait toujours l’objet d’interprétation: chacun cherche toujours à y lire ce qu’il a envie.
Lire la suite...Dans le cadre des plans budgétaires du gouvernement fédéral, la ministre de l'Emploi Milquet a dévoilé son intention de prolonger de 6 mois le chômage temporaire pour employés et les autres mesures anti-crise. Cette proposition doit toutefois encore être soumise aux partenaires sociaux au CNT.
Lire la suite...oici un an, cela faisait les grands titres : la conclusion de l’Accord interprofessionnel (AIP), entre les employeurs et les travailleurs...
Lire la suite...Voici ce que le SETCa a négocié pour vous ces dernières semaines dans le secteur des cinémas, pour l'inspection automobile, la gestion d'immeubles les secteurs fédéraux et flamands du Non-marchand et la CPNAE.
Lire la suite...Dans le contexte du budget fédéral, on parle déjà sur la reconduction des mesures anti-crise. Si celà aura le cas, nous réclamons de sérieux aménagements.
Lire la suite...Les militants ont voté à l’unanimité une motion de solidarité à l’égard des travailleurs perdant leurs emplois ou placés dans l’incertitude.
Lire la suite...Nathalie travaille comme consultante en intérim depuis 3 ans. Des cas de discriminations, elle en voit défiler tous les jours. Voici quelques pages de son journal de bord qu’elle a bien voulu nous faire partager.
Lire la suite...Ce 16 septembre, la FGTB organise sa cinquième Journée des droits des intérimaires. Ce dossier spécial vous permettra de faire le tour de ce qui a changé en 2009 pour les intérimaires.
Lire la suite...Flexibilité ! Avec la fin de l’été, la quantité de travail explose. Les horaires variables et les heures supplémentaires ont la cote. Surtout chez les patrons, à dire vrai. Et vous dans tout cela ?
Lire la suite...Flexibilité ! Avec la fin de l’été, la quantité de travail explose. Les horaires variables et les heures supplémentaires ont la cote. Surtout chez les patrons, à dire vrai. Et vous dans tout cela ?
Lire la suite...Flexibilité ! Avec la fin de l’été, la quantité de travail explose. Les horaires variables et les heures supplémentaires ont la cote. Surtout chez les patrons, à dire vrai. Et vous dans tout cela ?
Lire la suite...Flexibilité ! Avec la fin de l’été, la quantité de travail explose. Les horaires variables et les heures supplémentaires ont la cote. Surtout chez les patrons, à dire vrai. Et vous dans tout cela ?
Lire la suite...L’automne social s’annonce chaud, sur le plan des dossiers. Enjeux et point de vue du SETCa.
Lire la suite...La crise financière a lourdement touché l’économie réelle. Fermetures et restructurations d’entreprises avec le cortège de licenciements qui les accompagne.
Lire la suite...En août, nous n'avons qu'à signaler l'indexation dans un seul secteur.
Lire la suite...Avec les vacances en ligne de mire, nous avons examiné un peu les thèmes que nous avons abordés ces dix derniers mois. La liste est impressionnante. Notre mobilisation pour l'accord interprofessionnel, les actions de solidarité réussies pour le nouveau magasin Carrefour à Bruges, les procédures juridiques qui ont suivi, les premiers accords sectoriels, …
Lire la suite...Les vacances sont aussi là dans les couloirs du SETCa. C’est seulement à cette période que nous pouvons croiser l’équipe de formateurs du SETCa, qui d’ordinaire sillonne la Belgique à la rencontre des délégués. Il reviennent pendant l’été pour faire le point sur l’année de formation et préparer celle à venir. Nous leur avons posé quelques questions sur leur boulot.
Lire la suite...Aujourd’hui, les mesures de crises sont finalement parues au Moniteur. Ces décisions gouvernementales sont intervenues après le ballet des négociations entre partenaires sociaux interprofessionnels.
Lire la suite...Alors que l’on attend la formation des nouveaux gouvernements régionaux, la crise économique continue d’exiger sa rançon.
Lire la suite...Alors que l’on attend la formation des nouveaux gouvernements régionaux, la crise économique continue d’exiger sa rançon.
Lire la suite...Les résultats des élections régionales et européennes sont connus et ont été largement analysés. Nous n'allons pas tout reprendre ici.
Lire la suite...Suivant la hauteur de la loyauté des employeurs à l’accord interprofessionnel exceptionnel, les pourparlers sectoriels ont abouti, ou pas encore.
Lire la suite...La campagne bat son plein depuis près d’un mois. Entre-temps, plus de 15.000 signatures de la pétition électronique ont été enregistrées.
Lire la suite...Un meeting en front commun a rassemblé ce mercredi 29 avril près de 3.000 militants à Bruxelles sur le thème des mesures de crise et de l'harmonisation des statuts entre ouvriers et employés.
Lire la suite...Le SETCa et la CNE ont pris connaissance des trois pistes envisagées hier: réduction collective du temps de travail, crédit-temps de crise et chômage économique pour employés.
Lire la suite...Le chômage économique entraîne directement une diminution du coût salarial. C'est là que se situe l’objectif des employeurs.
Lire la suite...Le Juge du Tribunal de Première Instance de Mons a rendu ce matin une ordonnance donnant raison sur toute la ligne aux travailleurs qui exercent leur droit de grève.
Lire la suite...Le chômage augmente. Les chiffres communiqués par l'ONEm lors de la présentation de son rapport annuel 2008 le font apparaître. Ils sont inquiétants.
Lire la suite...Certaines dispositions prises dans le cadre de l’accord interprofessionnel exceptionnel 2009-2010 en matière de précompte professionnel concerne les travailleurs qui bénéficient d’un crédit-temps mi-temps depuis le 1er janvier 2009.
Lire la suite...L’égalité femmes-hommes, c’est l’égalité des salaires, bien sûr… mais pas uniquement !
Lire la suite...Entre la Journée de la Femme le 8 et la Journée de l’Egalité Salariale organisée cette année le 26, vous aurez certainement l’occasion d’en savoir plus sur les discriminations faites aux femmes dans le monde du travail.
Lire la suite...Entre la Journée de la Femme le 8 et la Journée de l’Egalité Salariale organisée cette année le 26, vous aurez certainement l’occasion d’en savoir plus sur les discriminations faites aux femmes dans le monde du travail.
Lire la suite...Le SETCa vous demande de partager aux actions qui vont être organisées pendant les semaines prochaines.
Lire la suite...Face à la crise, employeurs et politiques ont tendance à avancer des propositions simplistes, qui consistent à démanteler les acquis sociaux de tous les travailleurs. Inacceptable !
Lire la suite...Le SETCa et la FGTB participent à une action de sensibilisation et de mobilisation pour rappeler au gouvernement les engagements pris en vue de la régularisation des sans papiers.
Lire la suite...Il ne se passe pas une semaine sans que les pouvoirs publics ne délient les cordons de la bourse pour colmater les failles de la crise financière. Il ne faut pas oublier toutefois que l'aide doit servir en premier lieu à protéger les travailleurs.
Lire la suite...Parce que l'inflation est beaucoup moins aiguë depuis quelques mois, nous n'avons qu'à signaler l'indexation dans un seul secteur en février: l'Industrie du papier.
Lire la suite...Au SETCa, nous n’avons jamais perdu de vue que travailler, ce n’est pas seulement gagner de l’argent.
Lire la suite...Depuis le 1er janvier 2009, de nouvelles règles de calcul s’appliquent en matière de précompte professionnel sur votre salaire.
Lire la suite...Au lendemain de la conclusion d’un accord interprofessionnel (AIP) exceptionnel, notre principe “Ensemble on est plus forts” est plus vrai que jamais. Pour le SETCa, il s’agit à présent de déposer un maximum de cahiers de revendications pour toutes les catégories d’employés.
Lire la suite...Dans une interview publiée par L’Echo, le 15 janvier, Pieter Timmermans, le directeur général de la FEB, lance la piste du chômage économique pour les employés, alors qu’un accord interprofessionnel exceptionnel vient juste d’être signé. Un coup de semonce sur lequel les syndicats d’employés - en front commun - ne peuvent pas marquer leur accord.
Lire la suite...Ce 12 janvier, le SETCa a manifesté devant le Palais de justice de Bruxelles. A l’intérieur, un juge se penchait sur la saga Carrefour.
Lire la suite...Comme en 2008, vous pourrez compter sur nous pour participer à l'édification d'une société solidaire. C'est aussi ce que nous retiendrons pour cette année de négociations sectorielles...
Lire la suite...Cette année, plus que jamais, le SETCa se plie en quatre pour organiser le combat des travailleurs et vous rendre toute une série de services. Tour d’horizon.
Lire la suite...Cette année, plus que jamais, le SETCa se plie en quatre pour organiser le combat des travailleurs et vous rendre toute une série de services. Tour d’horizon.
Lire la suite...Envie de protester vous aussi contre l'attaque du droit de grève ? Vous êtes dès lors le bienvenu le lundi 12 janvier à 9 heures à la Place Poelaert, devant le palais de justice de Bruxelles.
Lire la suite...Au moment d’écrire ces lignes (le 09/12/2008), nous venons de recevoir la proposition du conciliateur Robert Tollet, après l’échec des négociations interprofessionnelles, constaté le jeudi 4 décembre.
Lire la suite...Crise du pouvoir d’achat, crise financière…l’année qui s’achève aura démontré une chose : l’utilité, d’un syndicat fort, le SETCa, renforcé par les résultats des élections sociales. Rétrospective.
Lire la suite...Le SETCa accepte les résultats obtenus dans le cadre de l’accord interprofessionnel et des dossiers apparentés.
Lire la suite...Début des négociations de l'AIP. C’est quoi? Que veut le SETCa?
Lire la suite...Les actions chez Carrefour ont été dures. Le patronat use de plus en plus souvent de la force contre les piquets de grève. Ce que nos militants ont rencontré chez Carrefour est bien plus qu’un phénomène à part : les recours aux tribunaux par les employeurs et les interventions policières pour faire exécuter les décisions de justice sont globalement à la hausse ces dernières années.
Lire la suite...Le coût de la vie évolue, votre salaire aussi. Cette évolution est appelée l’indexation automatique des salaires. Est-ce votre cas ?
Lire la suite...2008 touche à sa fin. Pour autant, passé le 31 décembre, l’actualité politique et les actions syndicales ne cesseront pas!
Lire la suite...Sur le bulletin du gouvernement, nous devons inscrire en rouge le mot « insuffisant » à la rubrique « mesures pour le pouvoir d’achat ».
Lire la suite...L'incertitude plane sur l'emploi dans le secteur bancaire ainsi que sur nos économies et touche tout le monde, d'une manière ou d'une autre.
Lire la suite...Il est tout simplement inacceptable et inconcevable que le licenciement des employés soit comparé avec les indemnités des dirigeants d’entreprise.
Lire la suite...Tous les observateurs, des politiques aux scientifiques économiques, constatent que nous sommes "au bord du gouffre", pas loin d'un "effondrement total du capitalisme financier”.
Lire la suite...Partout dans le pays, le lundi 6 octobre, les militants du SETCa se sont mobilisés pour le pouvoir d’achat. Photos.
Lire la suite...Pour vous informer de toutes les nouveautés du site web directement dans votre boîte e-mail, le SETCa vous propose un outil ultra-pratique : une newsletter bimensuelle.
Lire la suite...La journée d’action nationale du 6 octobre pour le pouvoir d’achat a été une réussite. Les actions des militants ont été organisées dans les trois régions du pays. Peu importe ce que certains en disent et en écrivent.
Lire la suite...Ces actions du 6 octobre sont cruciales. Le Parlement rouvre officiellement ses portes le 14 octobre. Le gouvernement Leterme choisira alors la direction qu'il empruntera après avoir perdu du temps et de l'argent pendant plus d'un an.
Lire la suite...Les Belges n’ont pas été gâtés pendant les mois de vacances. A double titre : sur le plan météo et au niveau des décisions embryonnaires pour le pouvoir d’achat prises mi-juillet par le Gouvernement.
Lire la suite...Carte-blanche pour un débat serein sur l'amélioration des droits de tous les travailleurs.
Lire la suite...Bonnes vacances ! Nous vous souhaitons un été radieux. Vous l’avez bien mérité. Pour celles et ceux qui ont la chance de prendre quelques jours ou semaines de congé, nous espérons qu’ils pourront se reposer de leur année et avoir du bon temps (dans tous les sens du terme), en Belgique ou ailleurs.
Lire la suite...Au niveau européen, deux projets de directives méritent notre vigilante attention. Le Conseil des Ministres européens les a approuvés ce 9 juin. Au menu : modification de directive sur la durée de travail et projet de texte sur le travail intérimaire. Leur impact sur les travailleurs européens est évident.
Lire la suite...Depuis des mois nous le savons. Depuis des mois, nous le répétons sur tous les tons. Depuis des mois, nous tapons sur le même clou : il est urgent d’adopter les mesures nécessaires pour contrer les conséquences antisociales de la forte inflation. Aujourd'hui, nous passons à l’action.
Lire la suite...Vous le sentez dans votre portefeuille : les prix des denrées alimentaires, de l’électricité, du gaz, du mazout de chauffage et de l’essence ne cessent de grimper. Passons à l'action du 9 au 12 juin 2008 !
Lire la suite...Les élections sociales 2008 sont terminées. Au moment où vous lirez cet article, le service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale aura publié les premiers résultats officiels. À l'heure d'écrire le présent article, nous avions évidemment déjà un aperçu de ces résultats. Nous pensons pouvoir dire que le SETCa progresse à nouveau.
Lire la suite...Notre défense du pouvoir d’achat ne s’éteindra pas avec la fin des élections sociales. Dès juin, preuve en sera faite.
Lire la suite...Ce mardi 29 avril aux aurores, débute une semaine d’actions de protestations chez Fortis Banque et Fortis Insurance Belgium (FIB). Ces actions interviennent à l’issue d’une longue période de mécontentement...
Lire la suite...La fièvre des élections sociales touche à son apogée. Des milliers d’entre vous se présentent pour devenir vos délégués SETCa dans vos entreprises. De toutes leurs forces, ils s’engagent à défendre le pouvoir d’achat, la qualité de la vie au travail et d’autres priorités de notre syndicat face aux employeurs et aux directions.
Lire la suite...Contrats de travail, vacances jeunes, action des Jeunes FGTB, groupe Facebook... une nouvelle publication du SETCa pour les jeunes.
Lire la suite...Totalement imbuvable, ce que tentent d’imposer les fédérations patronales des trois régions du pays. Elles lancent un « pacte de solidarité pour l'économie » qu’elles ont rédigé seules dans leur coin. Le souhait des patrons: moins de salaires, moins de sécurité d’emploi...
Lire la suite...Quels sont les préoccupations des cadres ? Découvrez les résultats de notre enquête.
Lire la suite...Ce mercredi 12 mars 2008, le Syndicat des employés, techniciens et cadres a dévoilé ses priorités de campagne pour les élections sociales qui se dérouleront dans des milliers d’entreprises du 5 au 18 mai 2008.
Lire la suite...Comme nous l’avons déjà écrit, il n’y a pas grand chose à attendre de ce gouvernement intérimaire, du moins en termes de progrès social. Le caractère temporaire de ce gouvernement ou la marge budgétaire réduite n’en sont pas les seules raisons, il faut aussi compter avec les rapports de force politiques en présence. Il est clair en effet que l’influence libérale est plus forte que l’influence socialiste. Pas étonnant dès lors que les mesures concernant le pouvoir d’achat arrêtées dans le cadre du budget 20
Lire la suite...Les travailleurs feront-ils une fois encore les frais des débats institutionnels ? C’est ce que craint le SETCa à l’écoute des accords qui semblent se dessiner entre les partis politiques par rapport à la communautarisation ou la régionalisation de certaines matières.
Lire la suite...Le SETCa et ses délégués refuseront toute négociation en Commission paritaire, en Conseil d’entreprise ou en délégation syndicale qui remettrait en cause le pont! Les listes de congés ont été fixées dans les secteurs et/ou entreprises fin de l’année passée.
Lire la suite...Syndicat représentant les cadres, le SETCa les invite dès ce lundi 21 janvier 2008 à exprimer leurs attentes particulières en répondant à un questionnaire pour la première fois en ligne sur www.setcacadres.be.
Lire la suite...Personne ne peut nier que le pouvoir d’achat des travailleurs soit mis sous pression. L’augmentation des produits alimentaires, des prix de l’énergie, des loyers… chacun la ressent quotidiennement au niveau de son porte-monnaie.
Lire la suite...Pour le SETCa, les travailleurs ont droit au pont du 01 et du 02 mai 2008!
Lire la suite...Le financement du système des titres-services fait l’objet d’un débat. Le SETCa, en front commun, plaide pour une vision à long terme et une harmonisation entre le niveau fédéral et le niveau régional.
Lire la suite...syndicats et employeurs de la CP 322.01 (CP des entreprises organisant des services de proximité) ont remis leur avis unanime à ministre Piette
Lire la suite...A partir du 7 décembre, le signal de départ sera donné pour les élections sociales qui se tiendront du 5 au 18 mai 2008.
Malheureusement pas pour tous les travailleurs
Lire la suite...Un rassemblement de plus de 2000 militants de la FGTB a lieu le 16 novembre 2007 à Bruxelles. Cette concentration sera un signal clair lancé aux employeurs et responsables politiques. Nous n’accepterons pas de démantèlement social, nous voulons une société plus juste.
Lire la suite...Récemment, les échelles barémiques des employés ont suscité pas mal de remous dans le contexte du nouveau système de rémunération chez Fortis. C’est à propos de cela que le SETCa publia un point de vue dans Syndicats du 19 octobre.
Lire la suite...L'actualité politique en Belgique est dominée par d’interminables négociations entre les partis de droite, en vue d'aboutir à un Gouvernement fédéral, dont l’objectif dominant reste la poursuite du démantèlement de l'état fédéral. Dans ce cadre, le SETCa souhaite exprimer les craintes qui animent la plupart de nos responsables syndicaux... A terme, serons-nous seuls à affirmer clairement que les questions socio-économiques importantes doivent rester fédérales ? Et ces inquiétudes ne concernent pas seulement
Lire la suite...Depuis quelques années, c’est devenu une bonne habitude de rentrée, les Permanents du SETCa-BBTK se retrouvent, une fin de semaine, pour débattre ensemble des points chauds de l’actualité syndicale et pour mettre en place les lignes de forces des actions à entreprendre. Bref compte rendu de l’édition 2007-2008.
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